学软件测试有前途,软件测试与软件开发个好
线上沟通
与商家沟通核实商家资质
线下服务
核实商家身份所有交流确保留有证据
服务售后
有保障期的服务请与商家确定保障实效
详情
学软件测试有前途,软件测试与软件开发个好
学软件测试有用吗?学软件测试有前途吗?
这是很多想再充电或者进行岗前培训的学员纠结的一个问题,今天湖南省软件评测中心为您进行一个细致的分析,让您对软件测试有一个清晰的了解。
由于近年来我国软件行业的产业升级,对软件质量越来越重视,因此软件测试需求量大幅度增长,据权威统计,我国目前软件测试人员缺口达到20-30万人,而根据各大人才网站数据统计,各主要城市软件测试就业平均薪资如下图:
软件测试工程师各地平均薪资表
同时软件测试具有以下几大优势:
工作收入高
目前,在软件企业中,软件测试人员的薪水主要还要看其工作经验及能力,湖南省软件评测中心的学员在接受系统培训后,就业后即可拿到3500元至5000元的薪水待遇,并且随着经验的累计薪资逐年增长。据中国软件行业协会公布的调查数据显示,目前有两年工作经验的软件测试人员的月薪一般都能够达到4000元以上,一些高级测试工程师年薪普遍在10-20万以上。
就业竞争小
在IT、电子类专场招聘会上,当企业招聘软件开发工程师时,往往可以收到几十份合适的简历,满载而归。而在招聘软件测试工程师时,多家企业纷纷在醒目处打出各类高薪招聘的海报,出人意料的是,收到的简历尚不足招聘岗位数的50%,而合格的竟不足20%。
发展空间大
随着软件测试人才地位的提升,软件测试职位在企业中承担着越来越重要的地位。在国内,从初级软件测试工程师、测试工程师、高级测试工程师,到测试组负责人、测试负责人、测试/质量经理、计划经理、技术总监,平均1-2年就可以做到一个职位阶段的提升。
职业寿命长
有人说软件测试员和医生是不需要用“青春”来保证和延续自己职业寿命的职业。著名软件测试专家、清华大学教授郑人杰教授认为,软件测试工程师是一个越老越吃香的职业。软件测试工作是对质量的把关,其中包含技术及管理等方面的工作,工作相对稳定,对年龄没有限制。而且随着项目经验的不断增长和对行业背景的深入了解,会越老越吃香。
性别无偏好
软件测试工程师对性别没有具体的要求,不像许多IT职位那样,更加偏好于男性。在IT业,竞争异常激烈,人们每天要面对大量不同工作压力, 尤其是软件开发工作, 在高强度的工作压力下,更是对人们脑力、体力的双项考验,因此,许多用人单位对于这一职位的招聘更偏向于男性,而软件测试工程师相比之下,工作的压力不是太大,更需要的是责任心和自信心,所以,对人才的性别也就没有什么特别的要求。
2)确认收货前请仔细核验产品质量,避免出现以次充好的情况。
3)该信息由酷易搜网用户自行发布,其真实性及合法性由发布人负责,酷易搜网仅引用以供用户参考,详情请阅读酷易搜网免责条款。查看详情>